关于滁州轨道企业文化与品牌建设服务咨询项目招标文件的答疑

各潜在投标人：

现对关于滁州轨道企业文化与品牌建设服务咨询项目招标文件的答疑如下：

问题1：2.规划品牌矩阵（1）品牌资产盘点：梳理现有党建、客运服务、群团等零散品牌，评估其价值与重合度。（2）主副品牌架构设计：确立“1个主品牌+N个子品牌”的层级关系，明确各品牌的定位、受众与核心价值主张。（3）视觉识别系统（VI）升级：设计统一的品牌Logo、标准色、辅助图形等基础要素，并制定应用规范。以上需求在第六项，成果清单中未找到对应项，请给予关于此项工作任务、事项、成果澄清说明。

答：关于（1）品牌资产盘点：梳理现有党建、客运服务、群团等零散品牌，评估其价值与重合度。该条需要中标单位全面梳理我司现有党建、工会、共青团、妇委会各类特色品牌，深入挖掘各品牌与公司企业文化的融合切入点，形成专项融合思路，对应于第六项第8条《子文化建设指导纲要》；（2）主副品牌架构设计：确立“1个主品牌+N个子品牌”的层级关系，明确各品牌的定位、受众与核心价值主张。该条需要中标单位结合公司现有品牌的层级关系，找出关联点，使层级关系清晰，对应于第六项第8条《子文化建设指导纲要》；关于（3）视觉识别系统（VI）升级：设计统一的品牌Logo、标准色、辅助图形等基础要素，并制定应用规范。该条需要中标单位结合我司现有的VI成果，完成第六项第6条《滁州****

问题2：4.深化文业融合（1）子文化理念具象化：将核心价值观拆解，分别融入服务、安全、匠心、群团四大业务场景，制定专项行为规范。以上需求在第六项，成果清单中未找到对应项，请给予澄清说明。

答：该条需要中标单位完成第5条《滁州轨道企业文化手册》中的行为准则、第六项第8条《子文化建设指导纲要》。

问题3：5.健全长效机制（3）对标学习与赋能培训：组织赴行业标杆企业交流学习，并为内部管理团队开展文化管理专业素养提升培训。以上关于组织赴行业标杆企业交流学习，请给予是否需要报销差旅住宿等事项的澄清说明，请尽量明确我方责任。

答：组织赴行业标杆企业交流学习，需要中标单位与行业标杆企业联系，确认调研考察内容等细节，关于我司人员差旅住宿等相关费用由我司自行承担。

注：此澄清答疑文件视同招标文件的组成部分，与招标文件具有同等法律效力。请各潜在投标人及时查看下载。给各潜在投标人带来不便，敬请谅解！如因投标人不及时查看，造成后果由投标人自行承担。

招标人名称：点击登录查看

地址：滁州市****

联系人：点击登录查看

联系方式：****

代理机构名称：点击登录查看

地址：滁州市****

联系人：周蓓蕾

联系方式：****、****

日期：****